APPALTO LOGISTICA E PORTIERATO: ORGANIZZARSI ORA PER NON SUBIRE DOMANI!
La gara d’appalto per i servizi di portierato e di supporto ai servizi logistici di UniTO è stata una gara che ha mancato, a nostro avviso, i caratteri di chiarezza e immediatezza delle comunicazioni che sarebbero stati necessari a permettere a lavoratrici e lavoratori per affrontare serenamente un momento importante della loro vita professionale.
Gran parte delle informazioni in questo momento infatti sono state ricavate dai boatos provenienti dai luoghi decisionali dell’Università ma senza alcuna certezza ufficiale sui passaggi che devono essere fatti in una situazione in cui le proroghe, fino ad adesso, si sono succedute alle proroghe.
E’ notizia degli ultimi giorni che un rappresentante dell’azienda vincitrice si sia presentata a lavoratrici e lavoratori delle sedi universitarie per preparare il cambio di gestione. Non si fa cosi’! Lavoratrici e lavoratori dovrebbero essere avvisati per tempo del passaggio da parte della loro azienda e UniTO dovrebbe comunicare in modo ufficiale quanto e come sta avvenendo a persone che, pur non essendo dipendenti dell’Ateneo, collaborano con l’Università da molti anni e ne consentono il corretto e quotidiano funzionamento.
Anche in questa pessima condizione, comunque, è necessario che tutte e tutti sappiano che ci sono dei diritti minimi che la nuova azienda non può ignorare: in primo luogo la salvaguardia del proprio contratto, della propria anzianità e delle proprie mansioni non può essere messa in discussione dalla nuova gestione. La nuova azienda non può licenziare, non può ridurre le ore contrattuali e non può inquadrare lavoratrici e lavoratori con uno stipendio inferiore a quello che stanno ricevendo con l’attuale gestione. Ogni abuso in tal senso può essere immediatamente corretto dall’azione sindacale.
🛑 Come FLAICA CUB abbiamo già richiesto un incontro urgente a Pilò (l’azienda vincitrice), a REAR e ad UniTO per ottenere la massima trasparenza delle procedure. Se queste non verranno rispettate, la nuova azienda e UniTO devono sapere che siamo pronti a bloccare il funzionamento dei servizi affidati dall’appalto.
Chiediamo che UniTO convochi immediatamente le parti sociali per garantire, in qualità di mandatario, correttezza e trasparenza dei nuovi contratti e che non si verifichino abusi in questa delicata fase di passaggio.
Solo organizzate e organizzati si vince! Per la difesa di lavoro e salario, passa dalla tua parte, passa con FLAICA CUB !
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